Proceso de reclutamiento y selección de personal en las micro y pequeñas empresas del sector servicios del giro de consultoría contable en el Municipio de Mexicali, B.C. [recurso electrónico] / Alejandra Hernández Romero ; director, Loreto María Bravo Zanoguera.
Tipo de material:
Archivo de ordenadorDetalles de publicación: Mexicali, Baja California, 2007Descripción: 1 recurso en línea, 83 p. ; il. colTema(s): Selección de personal -- Tesis y disertaciones académicas | Empleados -- Selección y nombramiento -- Tesis y disertaciones académicasClasificación LoC:HF5549.5.S38 | H47 2007Recursos en línea: Tesis digital
Nota de disertación: Tesis (Maestría) --Universidad Autónoma de Baja California. Facultad de Ciencias Administrativas, Mexicali, 2007. Resumen: La presente investigación tuvo como objetivo identificar la existencia de procesos de reclutamiento y selección en las micro y pequeñas empresas del sector servicios, del giro de consultoría contable en el municipio de Mexicali, B.C. Esto se logró identificando los medios que utilizan para el reclutamiento, los instrumentos que emplean para realizar la selección, así como los resultados que han obtenido al usarlos. Para lograr el objetivo antes mencionado, se aplicaron cuestionarios a una muestra de 30 despachos que se encuentran dedicados al giro de la consultoría contable. La información obtenida fue analizada e interpretada por medio de la elaboración de gráficas en el programa SPSS. De acuerdo al análisis de la información, se encontró que las micro y pequeñas empresas del giro dedicado a la consultoría contable, sí tienen establecidos, aunque de manera informal, procesos para realizar el reclutamiento y selección de personal. Fuentes de reclutamiento tales como información verbal y avisos clasificados, son utilizados por estas empresas, además de técnicas e instrumentos para la selección, por citar algunas: entrevista, solicitud de empleo, entre otras. Por lo anterior, se puede concluir que las micro y pequeñas empresas del giro de consultoría contable conocen y utilizan fuentes, técnicas e instrumentos de Reclutamiento y Selección, para la contratac
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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| Tesis | Facultad de Ciencias Administrativas | Área de Préstamo | HF5549.5 .S38 H47 2007 (Browse shelf(Abre debajo)) | 1 | Disponible | FCA005510 |
Maestría en Administración.
Tesis (Maestría) --Universidad Autónoma de Baja California. Facultad de Ciencias Administrativas, Mexicali, 2007.
Incluye referencias bibliográficas.
La presente investigación tuvo como objetivo identificar la existencia de procesos de reclutamiento y selección en las micro y pequeñas empresas del sector servicios, del giro de consultoría contable en el municipio de Mexicali, B.C. Esto se logró identificando los medios que utilizan para el reclutamiento, los instrumentos que emplean para realizar la selección, así como los resultados que han obtenido al usarlos. Para lograr el objetivo antes mencionado, se aplicaron cuestionarios a una muestra de 30 despachos que se encuentran dedicados al giro de la consultoría contable. La información obtenida fue analizada e interpretada por medio de la elaboración de gráficas en el programa SPSS. De acuerdo al análisis de la información, se encontró que las micro y pequeñas empresas del giro dedicado a la consultoría contable, sí tienen establecidos, aunque de manera informal, procesos para realizar el reclutamiento y selección de personal. Fuentes de reclutamiento tales como información verbal y avisos clasificados, son utilizados por estas empresas, además de técnicas e instrumentos para la selección, por citar algunas: entrevista, solicitud de empleo, entre otras. Por lo anterior, se puede concluir que las micro y pequeñas empresas del giro de consultoría contable conocen y utilizan fuentes, técnicas e instrumentos de Reclutamiento y Selección, para la contratac
