Precariedad laboral y significados del trabajo en jóvenes en situación de subsunción por empresas de servicio en Mexicali [recurso electrónico] / Blanca Nathalia Carrillo Ortiz ; director, Areli Veloz Contreras

Por: Carrillo Ortiz, Blanca NathaliaColaborador(es): Veloz Contreras, Areli [dir.] | Universidad Autónoma de Baja California. Instituto de Investigaciones Culturales--MuseoTipo de material: Archivo de ordenadorArchivo de ordenadorDetalles de publicación: Mexicali, Baja California, 2021Descripción: 1 recurso en línea, 168 p. ; il. colTema(s): Empleo precario -- Tesis y disertaciones académicas. -- México -- Baja CaliforniaClasificación LoC:HD5858 .M6 | C37 2021Recursos en línea: Tesis digitalArchivo de ordenador Nota de disertación: Tesis (Maestría) -- Universidad Autónoma de Baja California. Instituto de Investigaciones Culturales -- Museo, Mexicali, 2021. Resumen: Esta tesis se encuentra en el corazón de una contradicción social imposible de ignorar. La precariedad laboral ha tenido diferentes explicaciones a lo largo de la historia moderna y contemporánea o, por lo menos de la historia más reciente. También ha sido motivo de discusión de comunidades científicas, sectores empresariales, órganos institucionales, así como los sujetos concretos de quienes la experimentan. Es decir, ha sido un motivo de reflexión común desde lugares semánticos-políticos casi antagónicos en el mapa de actores sociales de nuestro continente. Mientras que, para unos, el tema es solo un detonante justificado para especulaciones laberínticas sin resolver, otros encuentran nichos rentables para invertir sin el mínimo esfuerzo de trascendencia política.
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Tesis Centro de Documentación y Archivos Digitales de IIC-Museo
Colección de Tesis HD5858 .M6 C37 2021 (Browse shelf(Abre debajo)) 1 Disponible IIC008553

Maestría en Estudios Socioculturales.

Tesis (Maestría) -- Universidad Autónoma de Baja California. Instituto de Investigaciones Culturales -- Museo, Mexicali, 2021.

Incluye referencias bibliográficas e índice.

Esta tesis se encuentra en el corazón de una contradicción social imposible de ignorar. La
precariedad laboral ha tenido diferentes explicaciones a lo largo de la historia moderna y
contemporánea o, por lo menos de la historia más reciente. También ha sido motivo de discusión
de comunidades científicas, sectores empresariales, órganos institucionales, así como los sujetos
concretos de quienes la experimentan. Es decir, ha sido un motivo de reflexión común desde
lugares semánticos-políticos casi antagónicos en el mapa de actores sociales de nuestro continente.
Mientras que, para unos, el tema es solo un detonante justificado para especulaciones laberínticas
sin resolver, otros encuentran nichos rentables para invertir sin el mínimo esfuerzo de
trascendencia política.

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