000 | 02822cmm a2200265 a 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | u337141 | ||
003 | MX-MeUAM | ||
005 | 20180801095616.0 | ||
008 | 120821s2011 mx fo d spa d | ||
040 | _cMX-MeUAM | ||
050 | 0 |
_aHF5549.5.R44 _bP32 2011 |
|
100 | 1 | _aPacheco Marcano, Daniela Valentina. | |
245 | 1 | 0 |
_aProceso de reclutamiento, selección e inducción en la Facultad de Ciencias Administrativas, de la UABC _h[recurso electrónico] : _buna propuesta / _cDaniela Valentina Pacheco Marcano ; director Martha Elena Verdugo Saldivar. |
260 |
_aMexicali, Baja California, _c2011. |
||
300 |
_a1 recurso en línea, i, 73 p. : _bgráficas |
||
500 | _aEspecialidad en Administración de Recursos Humanos. | ||
502 | _aTesis (Especialidad) --Universidad Autónoma de Baja California. Facultad de Ciencias Administrativas, Mexicali, 2011. | ||
504 | _aIncluye referencias bibliográficas. | ||
520 | _aLa labor docente podemos afirmar que es una de las más importantes dentro de la sociedad, pues gracias a ella las personas que acceden al sistema educativo formal, logran obtener formación, conocimientos, valores, y la adquisición de habilidades, que les permitirán desenvolverse con mejores herramientas. Por ello esta investigación consideró relevante atender a los nuevos paradigmas en materia de educación, en los que se busca mejor el perfil y desempeño de los docentes. Esta tarea no resulta sencilla, especialmente porque aún no es una práctica frecuente en el medio educativo, y especialmente en el universitario. Por ello nos proponemos conocer cuál es el proceso que se lleva a cabo actualmente para el reclutamiento y selección del personal docente de asignatura de nuevo ingreso de la FCA, y pulsar la opinión tanto del responsable directo del proceso, como de los coordinadores de asignatura, (estos como supervisores directos de los seleccionados), y cotejar sus punto de vista, ponderando qué piensan del procedimiento existente. Así, de la recolección de la información, y del análisis posterior que se realice, queremos que desemboque nuestra propuesta, en el que presentaremos un proceso de reclutamiento y selección que responda tanto a las necesidades de la facultad, así como a los procedimientos y conceptos manejados en el ámbito de la administración de RRHH en cuanto a las mejores prácticas en materia de reclutamiento y selección de personal, solo que ajustado al contexto académico | ||
650 | 7 |
_aEmpleados _xSelección y nombramiento _vTesis y disertaciones académicas. _2lemb |
|
700 | 1 |
_aVerdugo Saldivar, Martha Elena, _edir. |
|
710 | 2 |
_aUniversidad Autónoma de Baja California. _bFacultad de Ciencias Administrativas. |
|
856 | 4 |
_uhttps://drive.google.com/open?id=1nDC1dlrFkgMFvPB8M75sDkCvZPxTNqAL _zTesis digital |
|
942 | _cTESIS | ||
999 |
_c177175 _d177175 |