Evaluación del compromiso laboral a través del instrumento Q12 Gallup en una empresa del sector electrónico en Mexicali, B.C. (Registro nro. 279413)

MARC details
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003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER
control field MX-MeUAM
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040 ## - CATALOGING SOURCE
Original cataloging agency MX-MeUAM
Language of cataloging spa
Transcribing agency MX-MeUAM
050 #4 - LIBRARY OF CONGRESS CALL NUMBER
Classification number HF5549.5.M63
Item number G85 2025
100 1# - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME
Personal name Guiza Migueles, Juan Pablo María
9 (RLIN) 38955
245 10 - TITLE STATEMENT
Title Evaluación del compromiso laboral a través del instrumento Q12 Gallup en una empresa del sector electrónico en Mexicali, B.C.
Medium [recurso electrónico] /
Statement of responsibility, etc. Juan Pablo María Guiza Migueles ; directora, Luz Del Consuelo Olivares Fong ; codirectora, Aída López Guerrero
260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. (IMPRINT)
Place of publication, distribution, etc. Mexicali, Baja California,
Date of publication, distribution, etc. 2025
300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION
Extent 1 recurso en línea, 88 p. ;
Other physical details il. col., gráficas
500 ## - GENERAL NOTE
General note Ingeniería Industrial
502 ## - DISSERTATION NOTE
Dissertation note Tesis (Ingeniería) --Universidad Autónoma de Baja California, Facultad de Ingeniería, Mexicali, 2025.
504 ## - BIBLIOGRAPHY, ETC. NOTE
Bibliography, etc Incluye referencias bibliográficas
520 ## - SUMMARY, ETC.
Summary, etc. El presente estudio se desarrolla en una empresa perteneciente al sector de<br/>manufactura de componentes electrónicos en el noroeste de México. El objetivo de la<br/>investigación es evaluar el nivel de compromiso que los colaboradores poseen con la<br/>organización donde laboran.<br/>Se utilizó el instrumento de Q12 Gallup en el que evalúa 4 niveles los cuales están<br/>relacionados con jerarquía de necesidades de Maslow: ¿Qué obtengo? ¿Qué doy?<br/>¿Pertenezco a este lugar? y crecimiento, el instrumento está compuesto por 12 preguntas o<br/>ítems, y las respuestas en escala tipo Likert del 1 al 5 donde 1 es muy insatisfecho y 5 muy<br/>satisfecho, permiten procesar la información estadísticamente. En el instrumento los ítems<br/>no se encuentran clasificados como componentes, sino según su nivel.<br/>De acuerdo con los resultados procesados en SPSS del Alfa de Cronbach que<br/>permite evaluar la confiabilidad o la homogeneidad de las preguntas o ítems, se obtiene un<br/>Alfa del instrumento en general de 0.893, que indica una consistencia de las respuestas<br/>como “Buena”.<br/>Para verificar si la prueba a validar es factorizable, se realizó un análisis factorial y<br/>se calculó el índice KMO con el que se obtuvo un resultado de 0.824, también, el índice de<br/>determinación calculado fue significativo, con un valor p de 0.000; lo que indica que los<br/>residuales son alejados de cero. El resultado de este análisis señala que los datos obtenidos<br/>son factorizables y que se pueden agrupar en 3 componentes, lo que permite adaptar el<br/>instrumento al área de la empresa a evaluar.<br/>Para medir el nivel de compromiso se clasifica la escala tipo Likert en 3 niveles:<br/>(1) porcentaje colaborador comprometido, (2) porcentaje colaborador no comprometido,<br/>(3) porcentaje colaborador activamente no comprometido. Los resultados obtenidos<br/>muestran que el 62.78% de los encuestados están comprometidos, el 23.61% no están<br/>comprometidos y el 13.61% están activamente no comprometidos. Esta información<br/>permite presentar propuestas de intervención que considera
650 #4 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM
Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada Motivación de los empleados
Subdivisión de forma Tesis y disertaciones académicas
650 #7 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM
Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada Compromiso organizacional
Subdivisión de forma Tesis y disertaciones académicas
Fuente del encabezamiento o término lemb
650 #4 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM
Término temático o nombre geográfico como elemento de entrada Motivación de los empleados: estudios de caso
Subdivisión de forma Tesis y disertaciones académicas
700 1# - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME
Personal name Olivares Fong, Luz del Consuelo
Relator term dir.
9 (RLIN) 35636
700 1# - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME
Personal name López Guerrero, Aída
Relator term codir.
9 (RLIN) 35634
710 2# - ADDED ENTRY--CORPORATE NAME
Corporate name or jurisdiction name as entry element Universidad Autónoma de Baja California.
Subordinate unit Facultad de Ingeniería
9 (RLIN) 3324
856 4# - ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS
Public note Tesis Digital
Uniform Resource Identifier https://drive.google.com/file/d/1k3SnAkaFZMNPcJ5dMCFvlSO6VlNKS6r3/view?usp=sharing
942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA)
Koha item type Tesis
Existencias
Estado de retiro Fuente de clasificación Colección Ubicación permanente Ubicación actual Fecha de ingreso Precio Total Checkouts Signatura topográfica Código de barras Date last seen Número de copia Tipo de material Categoría 1 de ítem Categoría 2 de ítem Categoría 3 de ítem
    Colección de Tesis Biblioteca Central Mexicali Biblioteca Central Mexicali 07/08/2025 0.00   HF5549.5.M63 G85 2025 MXL125537 07/08/2025 1 Tesis Disco compacto Material adquirido por Donación Ing. Industrial

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